به گزارش گروه اجتماعی خراسانتایم به نقل از خبرگزاری فارس، معاون هماهنگی امور عمرانی استانداری خراسانجنوبی صبح امروز در دیدار با تعدادی از شوراهای اسلامی و شهرداران استان اظهار داشت: شهرداران اگر به فکر آیندهای خوب برای شهر و شهرداری و اداره مطلوب آنها هستند باید به موضوع منابع انسانی و درآمدهای پایدار توجه ویژهای داشته باشند تا وضعیت فعلی این حوزه متحول شود.
وی با بیان اینکه توجه به تربیت نیروهای تخصصی میتواند شهرداریها را متحول کرده و ثروت، درآمد و اشتغال ایجاد نماید، اضافه کرد: در حال حاضر شاهد حضور برخی نیروهای غیرمتخصصی در شهرداریها هستیم که جای افراد متخصص را گرفتهاند که میتوانند با تعریف و اجرای طرحهای درآمدزا و اشتغالزا و پروژههای زیرساختی و اجرا و اتمام پروژه باکیفیت مطلوب و هزینه کمتر؛ برای شهر مفید باشند.
معاون هماهنگی امور عمرانی خراسانجنوبی با اشاره به مشکلاتی که حضور نیروی انسانی مازاد برای شهرداریها ایجاد نموده، گفت: شهرداران مسؤول استخدام نیروهای بدون صلاحیت و بیتخصص از روی دلسوزی نیستند و باید از بهکارگیری حتی یک نفر خارج از ضوابط قانونی جلوگیری شود.
علویمقدم با تأکید بر قانونگرایی در اداره شهر و شهرداری، رعایت کامل طرحهای جامع و تفصیلی را از مصادیق قانونگرایی شهرداران ذکر نمود و تصریح کرد: شوراها و شهرداریها باید از فروش ارزشهای زیستمحیطی شهر جلوگیری و "شهر زیستپذیر" را تعریف و برای تحقق آن تلاش نمایند.
وی با بیان اینکه طولانی شدن زمان اتمام پروژههای شهرداریها باعث از بین رفتن اعتماد مردم به شورا و شهرداری میشود بر مدیریت زمان در پروژههای شهری بر اساس خواستههای مردم، اولویتهای شهر و منابع مالی موجود و پایان آن در مهلت مقرر تأکید نمود و گفت: اتمام پروژههای نیمهتمام موردنیاز شهروندان باید از اولویتهای اصلی مدیریت شهری باشد و درعینحال از افتتاح بیرویه پروژه در شهر پرهیز نمود.
معاون هماهنگی امور عمرانی خراسانجنوبی اضافه کرد: پاسخگویی به اعتماد شهروندان و رأی مردم، تبلیغات دروغین و پنهانکاری نیست بلکه ترجیح دادن منافع شهروندان بر منافع فردی و گروهی، رعایت عدالت و پرهیز از تبعیض، توجه به مناطق و محلات محروم شهر، هزینه کرد صحیح اعتبارات و برطرف ساختن نیازهای مردم با اجرای پروژههای موردنیاز آنهاست.
انتهای پیام/4
کلمات کليدی: خراسانتایم , مدیریت شهری , استانداری